座谈共话职教事佳节共抒职教情

2018年9月9日上午，在第34个教师节来临之际，麒麟职教集团组织全体领导干部召开庆祝第三十四个教师节座谈会，共同畅谈集团发展和改革。麒麟区产教融合园区建设指挥部指挥长刘亚乔主持会议，党委书记尹润山、校长周智刚作讲话。

会上，刘指挥长就集团当前发展形势指出，在千载难逢的发展机遇下，干部问题是引领集团发展的关键问题，集团始终坚持发展才是硬道理，用待遇留住人，用感情留住人，为领导干部提供实现自我价值的平台，要求各领导干部要在其位谋其政、任其职尽其责，顺时而谋，乘势而上，勇于担当，同舟共济，不断总结职教精神，充分利用集团发展的主阵地，争取在两年内建成云南麒麟职业学院，三年内建成麒麟职教特色小镇，共同谱写麒麟职教集团发展新篇章。

尹书记对全体领导干部致以节日问候，传达了麒麟区庆祝第34个教师节暨表彰大会上区委书记、区长解天云对集团发展的肯定，回顾总结了过去一年中集团在自谋发展、新老交替、招生、安全、教学、教职工幸福指数六个方面取得的成绩，也指出了在当前发展过程中存在的领导干部积极性、管理体制、党风廉政建设、资金和融资、制度建设、党的建设、内涵发展等方面存在的困难和问题，希望大家一要坚定发展信念，树立必胜信心；二要狠抓纪律作风，履行职责使命；三要强化目标考核，让有为者有位。

周校长在讲话中与各领导干部分享了处世立身三原则，即本色做人、角色做事、特色定位，并详细解释了三句话的含义，指出，本色做人为首要之举，体现的是一种坦荡和胸襟；角色做事则是认清自己的角色，不论在什么位置上都要按照这个位置的要求，做事认认真真，尽职尽责；勿忘特色定位，每个人都要给自己准确定位，做到人尽其才，物尽其用。希望各领导干部慎思笃行，按照处世立身三原则，在修身立德中永葆初心本色，为集团发展贡献更多更大的力量。

座谈会上，六位领导干部还从集团发展、职责定位等方面发表个人感想，大家畅所欲言，谈感受、谈责任，一致认为集团发展至今实属不易，未来的职教事业前景广阔，纷纷表示将会一如既往地做好本职工作，主动担当，群策群力，共同助推职教事业再攀新峰。